Дата публикации: 10/04/2017
На одном из крупнейших в России подшипниковом
предприятии – ЗАО “Вологодский подшипниковый завод” – хотят повысят
заработные платы. Об этом заявил президент компании Александр Эльперин
на очередном собрании трудового коллектива, посвященного подведению
итогов работы предприятия в первом полугодии 2017 г: “Мы нацелены
работать так, чтобы среднюю зарплату довести до 35-40 тысяч в месяц. И
мы придем к этому...”
Вологодский подшипниковый завод может еще повысить заработные платы,
однако надо выполнять планы и повышать эффективность
Однако для достижения этой цели, по мнению
менеджмента, необходимо провести еще очень много работы. Помимо
выполнения суточных и месячных планов, которые ставятся перед
работниками, немаловажную роль играют и выполнение производственного
плана, эффективное использование нового оборудования, повышение
эффективности производства.
Алексей Мельников,
директор компании, так объяснил ситуацию с эффективностью производства и
её связь с зарплатой: “C июля 2016 года заработная плата основных
рабочих и ряда других категорий работников была поднята на 30%, с 1
февраля этого года - еще на 10%. Заработная плата выросла, но того
эффекта, который мы закладывали в этот шаг, не получили. Причин этому
много, в том числе и объективного характера, в частности нехватка
металла. Для стопроцентного выполнения плана общее потребление металла
должно быть равно 1000 тонн в месяц. Мы обеспечиваем производство на
80%. При этом есть и неиспользованный металл. Например, в токарном
производстве около 250 тонн – в концевых отходах. То количество металла,
которое мы сдаем в металлолом, превышает плановый показатель на 400%! А
в стоимость этого сырья уже заложены и инструмент, и зарплата, и
электроэнергия. То есть у нас много ресурсов, но мы не можем превратить
их в продукцию”.
Поэтому были
обозначены первостепенные задачи на ближайшее время:
- обеспечить гарантированное выполнение плана
по объему и номенклатуре продукции;
- войти в график изготовления новых типов
подшипников, в первую очередь по специальным тех.условиям;
- оперативно
реагировать на замечания поставщиков по качеству продукции, своевременно
принимать решения по техническим вопросам и замене брака;
- обеспечить рост объемов производства за
счет демонтажа старого оборудования и освоения нового.
ЗАО “Вологодский
подшипниковый завод” создано на основе советского подшипникового
предприятия ГПЗ-23 расположенного в г. Вологда. Основное направление –
выпуск шариковых и роликовых подшипников. Согласно публичной отчетности,
выручка в 2016 г. составила 2 млрд. 748 млн. рублей, себестоимость
продаж 2 млрд. 426 млн. рублей (88,29%), а чистая прибыль 35,9 млн.
рублей (1,3%). Одной из хронических проблем на предприятии является
постоянно возникающая задолженность за потребляемый газ.
Использованы материалы заводской газеты “Вологодский подшипник”.
“Вологодский подшипниковый завод” только под административным давлением
частично погасил долги за газ |
|